Oturum çerezleri ziyaretçilerimizin İnternet Sitesini ziyaretleri süresince kullanılan, tarayıcı kapatıldıktan sonra silinen geçici çerezlerdir. Bu tür çerezlerin kullanılmasının temel amacı ziyaretiniz süresince İnternet Sitesinin düzgün bir biçimde çalışmasının teminini sağlamaktır. Örneğin; birden fazla sayfadan oluşan çevrimiçi formları doldurmanızın sağlanmaktadır.
Geri Bildirim ve Değerlendirme: Eğitimlerin etkinliğini ölçmek ve sürekli iyileştirmek için düzenli geri bildirimler ve değerlendirmeler yapılmalıdır.
Eğitime önem veren şirketlerdeki çalışan memnuniyeti bir hayli yüksekken eğitimi öncelikleri arasında barındırmayan şirketlerde durum check here tam tersidir. Oysaki şirketler çalışan memnuniyetine ve kurumsal eğitime önem verdikleri zaman birçOkay yarar sağlarlar.
Tüm iş ortaklarımızda kalite yönetimi, bilgi güvenliği ve müşteri memnuniyeti kültürünün olmasını arar, bu iş ortaklarıyla çalışmay perhapsı tercih ederiz.
Kişisel gelişim başlıkları arasında ilişki ve iletişim yönetimi, etkili konuşma, beden dili, zaman yönetimi, stres ile baş etme yöntemleri ve etkili sunum teknikleri öne çıkar. Tüm kurumların çalışanlarında olmasını beklediği bu özellikler için yatırım yapan yöneticiler sadece çalışanlarının değil müşterilerinin de memnuniyetini arttırır.
Yargı veya soruşturma makamlarından usulüne uygun bir bilgi ve belge talebi gelmesi halinde, Enocta talep edilen bilgi, belge ve kayıtları bu makamlarla paylaşabilir.
Kurumun temelde ihtiyaç duyacağı, hem özel hem de iş hayatı için gerekli olabilecek, ana konuları ve yetkinlikleri kapsar.
Şirketimiz, verilen tüm bilgilerin doğru olduğuna inanır ve buna göre hareket eder. Yanlış, hatalı ve gerçeğe aykırı olarak beyan edilen bilgilerden oluşabilecek hatalardan Şirketimiz sorumlu tutulamaz.
Etik ve uyumluluk eğitimleri, çalışanlara işyerinde uygun davranışları ve şirketin ve düzenleyici kurumların politika ve düzenlemelerini öğretir. Bu eğitimler, hukuki problemleri önlemek ve şirket kültürünü ve değerlerini güçlendirmek için önemlidir.
web page, Şirketimizin sektör lideri misyonu çerçevesinde Enocta ürün ve yeniliklerini tanıtmak, e-öğrenme sektörüne dair bilgileri, gelişmeleri, yeni projeler hakkında müşteri ve potansiyel müşterilerle buluşturmak gibi amaçlarla oluşturulmuştur.
Yaşam boyu öğrenme kapsamında gerek bireyler gerekse kurumlar, kendilerini sürekli yenilemek ve güncellemek durumundadır. Şirket kapsamında alınan kurumsal eğitimler ile;
Öğrenciler soru sorarak derse katılabilirler. İnternet olan herhangi bir yerden derse katılmak mümkündür.
Üstelik eğitimleri için kaynak ayrılan personeller daha değerli hissederek üretime daha etkin bir katılım sağlar. İş arayışı içinde olanlar için de kurumların sunduğu eğitim olanakları önemli bir kriterdir.
Müşteri Eğitimi: Enocta’nın müşteri eğitimi hizmeti, müşterilerinizin tüm hizmetlerinize ve ürünlerinize kolay erişim sağlamaları için çeşitli araçlar sağar.